6-2早期退職の割増退職金の相場と対象年齢｜上場企業の発表から（第2節／全4節）

第6章の節：6-1 6-2 6-3 6-4

1人当たりの費用の例（結果の開示から）

会社（結果の開示）	応募者数	特別損失（見込み）	1人当たり（概算）
アーレスティ（2024年9月）	158人（2拠点計）	約7億円	約440万円
ユーグレナ（2025年2月）	58人	約2.6億円	約450万円
サンデン（2025年6月）	330人	約19億円	約580万円
東北新社（2026年1月）	42人	約6億円	約1,430万円
三菱ケミカルグループ（2025年）	1,273人	約320億円	約2,510万円

「1人当たり」は特別損失を応募者数で割った概算です。特別損失には、特別加算金のほか、再就職支援会社の費用などが含まれることがあり、本人が受け取る上乗せ額そのものではありません。また、通常の退職金はここに含まれません。

会社の発表や解説記事では、特別加算金の決め方として次のような例が紹介されています。

自分の条件は、会社の募集要項や面談で示される書面で確かめます。示された額を、自分の年収、定年までの残りの年数、再就職後の収入の見込みと比べて考えます（第11章・第13章）。