11-7リストラ時のお金|失業給付・退職金の税金・保険・ローン(第7節/全7節)
第11章の節:11-1 11-2 11-3 11-4 11-5 11-6 11-7
この章のチェックリスト
- 自分の所定給付日数をハローワークの表で確かめた
- 退職所得控除額を計算した
- 「退職所得の受給に関する申告書」を出すことを控えた
- 任意継続と国民健康保険の保険料を比べた
- 家計の不足額と、何か月もつかを計算した
- 再就職手当の条件を確かめ、給付を使い切る前に探し始めると決めた
- 計算した日付と前提を記録した
- 退職後に払う住民税の額と、払い方(一括・普通徴収)を確かめた
- 退職後の健康保険料・国民年金保険料(配偶者の分も)を年額で計算した
- 国民健康保険の非自発的失業者の軽減を使えるか確かめた
事実の確認表
| 主張 | 出典 | 確認日 |
|---|---|---|
| 45〜59歳の所定給付日数(特定受給資格者90/180/240/270/330日、一般90/90/90/120/150日) | ハローワーク「基本手当の所定給付日数」https://www.hellowork.mhlw.go.jp/insurance/insurance_benefitdays.html | 2026-09-30 |
| 自己都合の給付制限は2025年4月1日以降の離職から原則1か月(5年で3回以上は3か月)、教育訓練で解除 | 厚生労働省「令和7年4月1日から雇用保険制度が変わります」https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000160564_00045.html | 2026-09-30 |
| 退職所得=(収入−控除)×1/2、控除額の計算式、申告書なしは20.42%源泉徴収 | 国税庁 タックスアンサー No.1420 https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/shotoku/1420.htm | 2026-09-30 |
| 任意継続は最長2年、2か月以上の加入、退職日翌日から20日以内、保険料はおおむね2倍 | 全国健康保険協会(協会けんぽ)任意継続の案内 https://www.kyoukaikenpo.or.jp/20230307_001.pdf | 2026-09-30 |
| 会社都合の離職者は国民健康保険料が軽くなる制度がある | 市区町村の案内で広く説明されている(本章では個別の原典未確認) | 2026-09-30 |
| 国民年金の保険料の免除・猶予制度 | 日本年金機構の案内として広く知られる(本章では原典未確認) | 2026-09-30 |
| 再就職手当:支給残日数が所定給付日数の2/3以上なら残日数分の70%、1/3以上なら60% | 厚生労働省・各労働局の案内(鹿児島労働局 https://jsite.mhlw.go.jp/kagoshima-roudoukyoku/content/contents/2025-1023-4_04.pdf ほか) | 2026-09-30 |
| 住民税は前年の所得に課税し6月〜翌年5月に納付、退職時期で一括徴収・普通徴収が分かれる、退職所得の住民税は受給時に差し引き | 地方税の仕組みとして解説記事が一致(オフィスステーション https://romsearch.officestation.jp/shakaihoken/taishoku/4366 、マネーフォワード https://biz.moneyforward.com/payroll/basic/96454/)。市区町村の原典は本章では未確認 | 2026-09-30 |
| 国民年金保険料は令和8年度 月額17,920円 | 日本年金機構「令和8年度の国民年金保険料」https://www.nenkin.go.jp/oshirase/taisetu/kojin/2026/202604/0401.html | 2026-09-30 |
| 非自発的失業者の国保軽減:前年の給与所得を100分の30として算定、離職日の翌日の月から翌年度末まで、65歳未満で特定受給資格者・特定理由離職者 | 新宿区 https://www.city.shinjuku.lg.jp/hoken/hoken02_000102.html /千葉市 https://www.city.chiba.jp/hokenfukushi/iryoeisei/hoken/hijihatsutekishitugyo.html | 2026-09-30 |
参考にした記事
- J-Net21「雇用保険法の改正(2025年4月施行)」https://j-net21.smrj.go.jp/law/20250604.html(給付制限の短縮)
- 労働新聞社「給付制限解除か? 教育訓練給付の受給で」https://www.rodo.co.jp/faq/205881/(教育訓練による制限解除)
- 協会けんぽ 各支部の任意継続の案内(加入条件と保険料)